La Legge di Bilancio 2025 ha esteso fino al terzo mese di Congedo Parentale il periodo indennizzato nella misura dell’80%. Le lavoratrici e i lavoratori dipendenti con figli/e di età fino ai 12 anni hanno diritto a fruire di un periodo di Congedo Parentale, quindi di assentarsi dal lavoro, per un periodo complessivo fino a un massimo – fra entrambi i genitori – di 11 mesi sia in modalità continuativa che frazionata (è possibile frazionare il Congedo anche in singole giornate o su base oraria).
Per lavoratrici/lavoratori che hanno terminato il periodo di Congedo di maternità/paternità entro il 31 dicembre 2024 i periodi di Congedo Parentale sono retribuiti nella seguente misura:
- dell’80% della retribuzione per i primi tre mesi di Congedo se collocati entro il sesto anno di vita del bambino/a;
- del 30% della retribuzione per gli ulteriori periodi fruibili complessivamente tra i due genitori.
Se il congedo di maternità/paternità si è concluso dopo il 31 dicembre 2024 bisogna considerare che anche il terzo mese di Congedo Parentale, a patto che sia fruito entro il 6° anno di vita del figlio/a, sarà retribuito all’80%, mantenendo invece al 30% della retribuzione l’indennità corrisposta per gli ulteriori mesi fino al 12° anno di età del figlio(a.
Le operatrici del Patronato ACLI provincia Alessandria sono a tua disposizione per informazioni, assistenza personalizzatala e verificare la tua situazione lavorativa, chiama il numero unico 0131.25.10.91 per fissare un appuntamento presso l’ufficio più vicino a te.
Grazie al finanziamento 5×1000 IRPEF 2023 – progetto “Family Care – Punto Famiglie” si è deciso di attivare la divulgazione delle notizie e informazioni legate alle famiglie. In questi anni il progetto “Family Care – Punto Famiglie” si è attivato in ogni sede ACLI della provincia di Alessandria.
Il Direttore – Mariano Amico
